Serveur.euse petit déjeuner F/H

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Published on 29/12/2025

  • Contract type:  Permanent contract

  • Work time:  Part time

  • Location Saint-Malo

  • From 26.01.2026

L'entreprise

Situé sur la grande plage du Sillon, le Grand Hôtel des Thermes s'inscrit depuis 1881 dans la grande tradition hôtelière. Cet Hôtel 5 étoiles propose 177 chambres et il est directement relié au centre de thalassothérapie des Thermes Marins de Saint-Malo.

Trois restaurants sont proposés au sein du Grand Hôtel :

  • Le restaurant Le Cap Horn offre une carte gastronomiqueet une très belle vue sur mer.
  • Le restaurant La Verrière propose une carte traditionnelle et une carte diététique.
  • Le restaurant La Terrasse est ouvert aux beaux jours, avec une cuisine de marché simple et rafraîchissante.

Deux bars viennent compléter cette offre : La Passerelle offre une vue panoramique sur la baie de Saint-Malo, et le bar de la thalasso est dédié aux curistes.

Rejoindre le Grand Hôtel des Thermes, c’est aussi intégrer un groupe familial indépendant, le Groupe Raulic, qui place la RSE au cœur de son développement. Réduction de l’empreinte environnementale, ancrage local fort, innovation et accompagnement de ses collaborateurs guident chacune de ses actions.


Écoutez le podcast Thermes Marins
Rencontre avec ces hommes et ces femmes qui incarnent l’âme des Thermes Marins.

Description du poste

Le Grand Hôtel des Thermes de Saint-Malo***** recrute : Un.e serveur.euse petit déjeuner.

Idéalement situé face à la mer, le Grand Hôtel des Thermes accueille sa clientèle dans un cadre élégant. Vous rejoindrez une équipe dynamique et participerez au service du petit-déjeuner, offrant à nos clients un moment agréable pour bien commencer la journée. 


En tant que serveur.se petit déjeuner, vous serez au cœur de l’expérience de nos clients.


Votre mission principale sera :

  • Assurer la mise en place de la salle avant et après chaque service.
  • Accueillir les clients et les accompagner tout au long du petit déjeuner.
  • Garantir la satisfaction client et répondre aux demandes spécifiques.

Nous vous proposons un CDI à temps partiel, 25 heures hebdomadaires. Le poste est à pourvoir à partir du 26 janvier 2026.

 

  • Horaires : 6h00 – 11h00 ou 6h30 – 11h30 ou 7h00 – 12h00
  • 2 jours de repos consécutifs

 

Les avantages de nous rejoindre :

  • Rémunération selon grille HCR.
  • Avantages en nature repas.
  • Régimes de mutuelle et prévoyance avantageux.
  • CSE.
  • Tarifs préférentiels sur les produits et services du groupe.
  • 50% sur votre abonnement annuel de transports en commun.
  • Vêtements de travail fournis et blanchis.
Recrutement: Serveur.euse petit déjeuner F/H chez Grand Hôtel des Thermes à Saint-Malo

Profil recherché

Les qualités qui feront votre succès :

  • Dynamique et réactifve, vous êtes dotée d'un bon relationnel clientèle et êtes attentifve au client pour un accueil agréable, personnalisé et pour la réussite de son séjour.
  • Vous avez acquis une première expérience dans la restauration.
  • Vous appréciez le travail en équipe.
  • Anglais correct souhaité.

 

Notre équipe du petit déjeuner est prête à accueillir sa nouvelle pépite. Nous sommes impatients de lire votre CV et lettre de motivation.

Réf: 4b9952d3-f511-4b47-b90a-c7fee8ccc2f9

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Serveur.euse petit déjeuner F/H

Permanent contract
Part time
Saint-Malo
From 26.01.2026

As part of the creation of your application profile on the career site of Grand Hôtel des Thermes, the information collected above is processed based on the legal grounds of pre-contractual measures for establishing contact with Grand Hôtel des Thermes and for the potential conclusion of an employment contract with the company, as well as on the legitimate interest in building a CV database.

No transfer outside the European Union will take place.

Unless you take action, your data will be retained for no longer than 2 years.

In accordance with current security standards and policies (PSSI), effective and optimal technical measures are applied to data processing (secure access and protocols, rights management and administration, employee awareness, etc.).

In compliance with the European regulations on data protection, you have the right to object to, access, rectify, and delete your data.

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